劳务合同应该咨询哪里？

劳务合同是否合法，应咨询法律专业人士或机构。依据《中华人民共和国民法典》，合同需明确关键条款，如企业合法性、工作内容、报酬等，否则可能无效或引发纠纷，造成权益受损。
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劳务合同合法性咨询，常见处理方式有咨询律师、法律服务机构。选择时，考虑专业性、经验及口碑，确保得到准确、可靠的法律意见。
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劳务合同需审核。操作：1.核查企业资质，确保合法；2.明确工作内容，避免模糊；3.详列报酬、支付方式及时间；4.约定工作时间、条件；5.确认社保缴纳；6.拒绝空白合同。每一步都需细致，确保合同合法有效。